quinta-feira, 30 de setembro de 2010

O CARISMA DE MARINA SILVA


Mais uma vez Marina Silva demonstra o seu carisma e o seu poder de influenciar multidões de pessoas, sobretudo os jovens. Marina Silva parece a única a enxergar a realidade da situação. Enquanto Serra, Lula e Plínio têm soluções prontas ela quer governar com as pessoas. Enquanto os demais candidatos adotam posição de protetores ela demonstra a qualidade de mobilizar o que há de melhor nas pessoas. Por isso, mais uma vez podemos considerar que ela foi a melhor no debate da Globo. Ela parecia dizer, gente, vocês podem até querer acertar, mas estão no caminho errado, estão na contramão. O povo brasileiro não quer que os governantes decidam o que é bom ou ruim para eles, o povo brasileiro é inteligente suficiente para querer gerir o seu próprio destino.

EARTH SONG by MICHAEL JACKSON

quinta-feira, 23 de setembro de 2010

MENSAGEM DA MARINA NO HORÁRIO ELEITORAL GRATUITO

VOCÊ VAI CONHECER A ÉTICA NA POLÍTICA


Os brasileiros, companheiros, camaradas, ou simplesmente GENTE, estão cansados de serem enganados, de serem passados para trás, de verem as suas instituições públicas, tão sérias como os Correios e a PETROBRÁS, serem utilizadas para finalidades espúrias, com abuso de poder por parte dos governantes.
Nós somos donos das nossas vidas e queremos ser os donos do nosso próprio destino, nesse país abençoado por Deus e bonito por natureza. Graças a Deus, em um país com cerca de 190 milhões de habitantes não precisamos depender apenas de uma facção política ou grupo institucionalizado. Podemos divergir, podemos experimentar, podemos testar novas formas de fazer política, podemos escolher nossos próprios governantes, podemos votar livremente e, por isto mesmo, podemos eleger MARINA SILVA, nossa Presidente.
GENTE, GENTE, GENTE, MARINA PRESIDENTE. ELA É DA SILVA, ELA É DA SELVA, ELA É MARINA E A GENTE É ELA.

GRACIAS A LA VIDA, QUE ME HA DADO TANTO

...
Gracias a la vida que me ha dado tanto
Me dio el corazón que agita su marco
Cuando miro el fruto del cerebro humano
Cuando miro el bueno tan lejos del malo
Cuando miro el fondo de tus ojos claros
...
Gracias A La Vida (Composição: Violeta Parra)

MENSAGEM DO DIA

"Perderei a minha utilidade no dia em que abafar a voz da consciência em mim".
Mahatma Gandhi

"O que eu faço, é uma gota no meio de um oceano. Mas sem ela, o oceano será menor." (M Teresa de Calcutá)

"A voz interior me diz que siga combatendo contra o mundo inteiro, ainda que me encontre só. Diz-me que não tema a este mundo e que eu vá adiante levando em mim nada mais que o temor a Deus." [ Ghandi ]

segunda-feira, 20 de setembro de 2010

MARINA SILVA EM BRASÍLIA - GENTE, GENTE, GENTE.

MENSAGEM DO DIA

Os animais não existem em função do homem, eles possuem uma existência e um valor próprios. Uma moral que não incorpore esta verdade é vazia. Um sistema jurídico que a exclua é cego. Tom Regan - Filósofo, autor do livro "Jaulas Vazias"

quinta-feira, 16 de setembro de 2010

OFERTA DE EMPREGO PARA MANICURE

Salão de Beleza na 316 Norte em Brasília oferece vagas de Manicure. As interessadas podem contatar diretamente nos telefones (61) 99681130 e (61) 32745601. Falar com Jô Collares.

Presidência da República

Casa Civil
Subchefia para Assuntos Jurídicos


LEI Nº 12.328, DE 15 DE SETEMBRO DE 2010.

Institui o Dia Nacional do Evangélico a ser comemorado no dia 30 de novembro de cada ano.


O PRESIDENTE DA REPÚBLICA Faço saber que o Congresso Nacional decreta e eu sanciono a seguinte Lei:

Art. 1o Fica instituído o Dia Nacional do Evangélico, a ser comemorado no dia 30 de novembro de cada ano.

Art. 2o Esta Lei entra em vigor na data de sua publicação.

Brasília, 15 de setembro de 2010; 189o da Independência e 122o da República.

LUIZ INÁCIO LULA DA SILVA
João Luiz Silva Ferreira

Pergunto: o que os irmãos acham da tempestividade e inocuidade desta lei?
Lei a íntegra da lei aqui

terça-feira, 14 de setembro de 2010

EDITAL Nº 02, de 31 de agosto de 2010

PROCESSO SELETIVO PARA INGRESSO DE ALUNOS NOS CURSOS GRATUITOS DE FORMAÇÃO INICIAL E CONTINUADA - CAPACITAÇÃO - E DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL TÉCNICA DE NÍVEL MÉDIO - HABILITAÇÃO - PARA O 3º TRIMESTRE DO ANO LETIVO DE 2010.
O SERVIÇO NACIONAL DE APRENDIZAGEM COMERCIAL – ADMINISTRAÇÃO REGIONAL DO DISTRITO FEDERAL, Senac-DF, no uso de suas atribuições regimentais, torna público que estão abertas as inscrições para o Processo Seletivo destinado ao preenchimento de vagas nos cursos de Formação Inicial e Continuada – Capacitação - e Educação Profissional Técnica de Nível Médio - Habilitação - nos Centros de Educação Profissional do Senac-DF, CEP Senac-DF: Ceilândia, Gama, Jessé Freire, Plano Piloto, Sobradinho, Taguatinga e 915 Norte/ GFCP (endereços no anexo I).
1. DO PROGRAMA
1.1. O Programa Senac Gratuidade - PSG / Programa Senac Solidariedade / PSS destina-se a pessoas de baixa renda, na condição de alunos matriculados ou egressos da educação básica e trabalhadores, empregados ou desempregados, priorizando-se aqueles que satisfizerem as duas condições: aluno e trabalhador.
2. DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
2.1. O processo seletivo de concessão de vagas do PSG/PSS é regido por este Edital.
2.2. A inscrição dos candidatos no processo seletivo para o preenchimento das vagas do PSG/PSS, objeto deste Edital, é feita no Sistema Informatizado do Programa Gratuidade, via Internet, pelo site www.senacdf.com.br/psg ou em qualquer Centro de Educação Profissional Senac-DF, a partir das
informações prestadas pelo candidato, em formulários disponibilizados pela instituição.
2.3. A análise das informações fornecidas pelo candidato é feita a partir dos critérios estabelecidos no
Decreto n.º 6.633, de 5 de novembro de 2008, das Diretrizes do Senac - Departamento Nacional e da
documentação apresentada pelo interessado, nos prazos constantes deste Edital.
2.4. A candidatura a uma vaga do PSG/PSS supõe o preenchimento e assinatura da ficha de inscrição, com
informações verídicas e cabais, apresentação de autodeclaração de baixa renda e de termo de compromisso,
bem como atendimento aos requisitos do curso escolhido (anexo II).
2.5. A documentação será de total responsabilidade do candidato e deverá ser entregue no prazo
estabelecido. Havendo qualquer irregularidade nos documentos apresentados, o candidato terá seu processo
cancelado, imediatamente, pelo Senac–DF, no Sistema Informatizado do Programa Gratuidade.
2.6. As vagas destinadas ao Processo Seletivo do PSG/PSS, divulgadas neste Edital, serão preenchidas por
ordem de classificação, obedecendo-se rigorosamente, ao número de vagas, por opção de Centro de
Educação Profissional Senac-DF - curso e turno. Caso algum candidato não ocupe a vaga, ela será
repassada, automaticamente, para o próximo classificado, até que se complete o número total de vagas
previstas neste Edital. No caso em que em um CEP Senac–DF esgote todas as chamadas e ainda restarem
vagas, essas serão disponibilizadas para os candidatos selecionados em outro CEP Senac -DF obedecendo
ao critério de opção de curso, além da proximidade da residência do candidato.
3. DOS REQUISITOS BÁSICOS PARA INSCRIÇÃO
3.1. O candidato deve atender aos seguintes itens:
a) requisitos de acesso do curso escolhido (anexo II);
b) possuir renda familiar per capita de até 1,5 salário mínimo;
2
c) estar matriculado ou ser egresso da Educação Básica (Ensino Fundamental ou Ensino Médio);
d) ser trabalhador desempregado ou empregado;
e) ser morador do Distrito Federal.
3.2. Documentos para inscrição no Processo Seletivo:
a) - formulário de solicitação de vaga para o PSG (disponibilizado via internet, ou nos CEP Senac – DF);
b) - auto-declaração de baixa renda;
c) - documento oficial com foto;
d) - comprovante da escolaridade exigida para o curso;
e) - comprovante da deficiência (quando for o caso);
f) - comprovante de ser egresso de programas sociais do Senac;
g) - comprovante de posição na família – dependente ou arrimo;
h) - comprovante de que está trabalhando ou está desempregado.
4. DA INSCRIÇÃO
4.1. As inscrições para o Processo Seletivo serão realizadas no período de 13 a 19/09/2010.
4.2. O candidato poderá inscrever-se via Internet, pelo site www.senacdf.com. br/psg ou em qualquer Centro
de Educação Profissional Senac – DF (anexo I).
4.3. O horário de atendimento aos candidatos para inscrição será de 2ª a 6ª feira, das 9h às 18h e no sábado,
das 8h às 12h.
4.4. Poderão inscrever-se apenas candidatos residentes no Distrito Federal e que atendam aos requisitos
necessários constantes no Plano do Curso, conforme descrito no anexo II deste Edital.
4.5. Ao inscrever-se, o candidato deverá optar por apenas um curso e um dos turnos/períodos de oferta do
curso pretendido: Matutino ou Vespertino ou Noturno ou integral (sábado e domingo).
4.6. Ao candidato impossibilitado de efetuar sua inscrição pessoalmente ou pela Internet, será permitido fazêla
por intermédio de terceiros, mediante procuração simples.
4.7 – Quando a inscrição for concretizada via Internet, sendo o candidato selecionado, os documentos de que
trata o item 3.2, deste edital, deverão ser entregues no ato da matrícula.
No caso da inscrição ser efetivada em um dos Centros de Educação Profissional do Senac-DF, os
documentos deverão ser apresentados no momento da inscrição.
5. DO PROCESSO DE SELEÇÃO
5.1. O processo seletivo será realizado por meio do índice PSG/PSS, calculado pela seguinte fórmula:
(RF*DF*PF*EB*CT*APS) / GF.
Sendo:
a) RF= Renda Familiar Bruta (somatória da renda familiar incluindo renda do candidato);
b) DF= Pessoa com deficiência (não =1; sim = 0,8);
c) PF= Posição na família (dependente=1; arrimo = 0,8);
d) EB= Condição na educação básica – egresso ou matriculado (egresso da educação básica = 0,8;
matriculado ensino fundamental/ensino médio= 0,2);
e) CT= Condição de trabalho – empregado, desempregado ou candidato a primeiro emprego (primeiro
emprego =1; empregado/desempregado = 0,5);
f) APS= Egresso Programa Aprendizagem/outros programas sociais (sim= 0,8; não= 1);
g) GF= Grupo familiar (número de membros do núcleo familiar, incluindo o candidato).
3
6. DA CLASSIFICAÇÃO
6.1. A classificação dos candidatos a uma vaga no PSG/PSS obedecerá ao critério de menor valor obtido no
índice PSG/PSS.
6.2. Em caso de empate, a classificação obedecerá a melhor posição nos critérios abaixo, na seguinte ordem:
1º. menor renda familiar per capita;
2º. ser aluno da educação básica e trabalhador;
3º. ser aluno da educação básica
4º. ser egresso da educação básica;
5º. ser trabalhador desempregado;
6º. ser trabalhador empregado;
7º. ser pessoa com deficiência;
8º. ser egresso do Programa de Aprendizagem ou outros programas sociais oferecidos pelo Senac;
9º. candidato mais idoso;
10º. ordem de inscrição.
7. DAS VAGAS
7.1. A oferta de vagas, por Centro de Educação Profissional do Senac-DF/curso/turno, dar-se-á de acordo
com as informações conforme quadro do Anexo I.
8. DA DIVULGAÇÃO DOS RESULTADOS
8.1. O resultado do processo seletivo será divulgado por meio de listagem nominal que será afixada nos
Centros de Educação Profissional do Senac-DF, no período de 23/09/2010 a 26/09/2010 e pelo site:
www.senacdf.com.br
8.1.1. Não será feita divulgação de resultados por telefone.
9. DA MATRÍCULA
9.1. As matrículas dos candidatos selecionados, em primeira chamada, serão realizadas, por ordem
classificatória, no período de 27 a 29/09/2010, e em segunda chamada, de 30/09/2010 a 02/10/2010, na
Secretaria Escolar de cada Centro de Educação Profissional do Senac – DF, que oferece o curso de opção
do candidato.
9.2. Seguindo-se a ordem classificatória, serão realizadas, pela Secretaria Escolar de cada Centro de
Educação Profissional do Senac - DF, chamadas adicionais para matrícula, até o preenchimento total das
vagas, até a data de início do curso.
9.3. No ato da efetivação da matrícula, o candidato deverá apresentar original e fotocópia dos documentos
exigidos em cada Plano de Curso, de acordo com a sua opção.
9.4. A matrícula deverá ser efetivada pelo candidato ou, se menor de idade, pelo responsável.
9.5. Ao candidato impossibilitado de efetuar a sua matrícula pessoalmente, será permitido fazê-la por
intermédio de terceiros, mediante procuração simples.
9.6. O candidato que não efetivar a matrícula no período determinado perderá o direito à vaga, que será
preenchida pelo seguinte classificado, não cabendo recurso.
10. DAS DISPOSIÇÕES GERAIS
10.1. A inscrição do candidato implica a aceitação das normas que regem o processo seletivo do PSG/PSS
definidas neste Edital.
4
10.2. Não serão recebidos processos incompletos, nem fora dos prazos estabelecidos, independente da
justificativa.
10.3. Não haverá recurso para revisão de classificação no processo seletivo ou para ingresso de novos
candidatos fora dos prazos definidos.
10.4. O Senac-DF reserva-se o direito de cancelar, adiar ou remanejar turmas que não alcancem o número
mínimo necessário de alunos matriculados para realização do curso.
10.5. A validade do resultado do Processo Seletivo será restrita à matrícula para cursos com início no ano
letivo de 2010, respeitada a data de inicio de cada curso / turma e local de realização.
10.6. Os casos omissos serão resolvidos pela Comissão Local de Coordenação do Processo Seletivo, criada
em cada Centro de Educação Profissional do Senac-DF.
Brasília, 31 de agosto de 2010.
Luiz Otávio da Justa Neves
Diretor Regional
Senac-DF
5
ANEXO I
OFERTA DE CURSOS E VAGAS
CEP Senac-DF - Endereços Curso Carga
Horária/h
Nº de
vagas
Período
previsto
Horário
Plano Piloto Av. W/4 Sul SEUPS 703/903 -
Bloco A CEP: 73390-039 3217-8877 / 3217-
8878
Técnico em Análises
Clínicas
1440h 05 04/10/2010 a
04/04/2012
18h às 22h
Plano Piloto Av. W/4 Sul SEUPS 703/903 -
Bloco A CEP: 73390-039 3217-8877 / 3217-
8878
Técnico em Enfermagem 1800 05 25/10/2010 a
25/10/2012
13h50 às 18h
Plano Piloto Av. W/4 Sul SEUPS 703/903 -
Bloco A CEP: 73390-039 3217-8877 / 3217-
8878
Técnico em Farmácia 1380 05 25/10/2010 a
25/04/2012
7h50 às 12h
Plano Piloto Av. W/4 Sul SEUPS 703/903 -
Bloco A CEP: 73390-039 3217-8877 / 3217-
8878
Técnico em Segurança do
Trabalho
1400 10 25/10/2010 a
25/04/2012
7h50 às 12h
Plano Piloto Av. W/4 Sul SEUPS 703/903 -
Bloco A CEP: 73390-039 3217-8877 / 3217-
8878
Técnico em Segurança do
Trabalho
1400h 35 23/10/2010 a
04/04/2012
13h50 às 18h
Taguatinga - QNG Área Especial 39 -
Taguatinga Norte - CEP: 72.130-000 - 3354 -
7984
Técnico em Nutrição e
Dietética
1400h 35
09/10/2010 a
10/04/2012
7h50 às 12h e
de 13h50 às
18h
Jessé Freire -SCS Q. 6 Bloco A Lote 172 Ed.
Jessé Freire - 1º, 3º e 4º andares - CEP:
70.306-908 3226-5211 / 3226-5269
Técnico em Contabilidade 934h 10
11/10/2010 a
10/04/2012
7h50 às 12h
Jessé Freire -SCS Q. 6 Bloco A Lote 172 Ed.
Jessé Freire - 1º, 3º e 4º andares - CEP:
70.306-908 3226-5211 / 3226-5269
Técnico em Contabilidade 934h 10
11/10/2010 a
10/04/2012
7h50 às 12h
Jessé Freire -SCS Q. 6 Bloco A Lote 172 Ed.
Jessé Freire - 1º, 3º e 4º andares - CEP:
70.306-908 3226-5211 / 3226-5269
Técnico em Contabilidade 934h 35
04/10/2010 a
03/04/2012
13h50 às 18h
Jessé Freire -SCS Q. 6 Bloco A Lote 172 Ed.
Jessé Freire - 1º, 3º e 4º andares - CEP:
70.306-908 3226-5211 / 3226-5269
Técnico em Informática 1360h 10
11/10/2010 a
30/06/2012
13h50 às 18h
Jessé Freire -SCS Q. 6 Bloco A Lote 172 Ed.
Jessé Freire - 1º, 3º e 4º andares - CEP:
70.306-908 3226-5211 / 3226-5269
Técnico em Informática 1360h 10
04/10/2010 a
05/06/2012
18h50 às 22h
Ceilândia – QNN1 Conjunto D, Lotes 4/6 –
Avenida Hélio Prates – Ceilândia Centro – 3313-
8877
Auxiliar de Pessoal 230h 10 04/10/2010 a
04/02/2011
19h às 22h
Ceilândia – QNN1 Conjunto D, Lotes 4/6 –
Avenida Hélio Prates – Ceilândia Centro – 3313-
8877
Auxiliar Administrativo 230h 10 25/10/2010 a
27/01/2011
14h às 18h
Ceilândia – QNN1 Conjunto D, Lotes 4/6 –
Avenida Hélio Prates – Ceilândia Centro – 3313-
8877
Operador de Caixa
160h 25 25/10/2010 a
22/12/2010
14h às 18h
Ceilândia – QNN1 Conjunto D, Lotes 4/6 –
Avenida Hélio Prates – Ceilândia Centro – 3313-
8877
Depilador 168 10 18/10/2010 a
17/12/2010
13h às 17h
Ceilândia – QNN1 Conjunto D, Lotes 4/6 –
Avenida Hélio Prates – Ceilândia Centro – 3313-
8877
Manicure / Pedicure 168 10 18/10/2010 a
17/12/2010
8h às 12h
6
Gama - QD 15 Lote 3 / 4 Setor Leste
Comercial – Gama – 3384.7659/3484.4128
Manicure / Pedicure 168 10 11/10/2010 a
10/12/2010
14h às 18h
Plano Piloto Av. W/4 Sul SEUPS 703/903 -
Bloco A CEP: 73390-039 3217-8877 / 3217-
8878
Camareira 200 10 22/11/10 a
09/02/2011
18h às 22h
915 norte/GFCP – SGAN 915 Conj. E, Parte
A – Asa Norte - Brasília -
3272.8980/3347.6684
Organizador de Eventos 180h 05 04/10/2010 a
03/12/2010
8h às 12h
Sobradinho - AE 5, Quadra 4, Conj. E -
Sobradinho I -Telefone: 3591-8877 / 3387-
3350
Operador de Computador 160h 18 04/10/2010 a
03/12/2010
08h às 12h
ANEXO II
PERFIL DE CONCLUSÃO E REQUISITOS DE ACESSO POR CURSO
Auxiliar Administrativo
Perfil Profissional de Conclusão
Profissional apto a executar os processos administrativos de uma empresa, realizando atividades de apoio às áreas de
recursos humanos, administração e finanças, fazendo atendimento a fornecedores e clientes, fornecendo e recebendo
informações sobre produtos e serviços, preparando relatórios e planilhas e executando serviços gerais de escritórios.
Deverá ainda, apresentar criatividade, bom relacionamento interpessoal, capacidade de trabalhar em equipe, cuidados
com a preservação do meio ambiente, capacidade de comunicação, postura e comportamento ético. Trabalhará em
estreita relação com administradores, contabilistas e outros técnicos do setor.
Requisitos de Acesso
Mínimo de 18 anos;
Ensino Médio completo
Conhecimentos de informática
Camareira
Perfil profissional de conclusão
Profissional camareira apta a executar os procedimentos operacionais de limpeza, higienização, arrumação, vistoria,
reposição de materiais das unidades habitacionais, zelando pelos objetos pessoais, hábitos, preferências e a cultura de
cada hóspede. Atende às solicitações de clientes internos e externos. Capaz de atuar no mercado de trabalho com
responsabilidade, de forma ética, administrando conflitos e relacionando-se com os clientes internos e externos, no
desenvolvimento do trabalho em equipe e na preservação do meio ambiente, observando as normas de higiene, saúde,
segurança no trabalho.
Requisitos mínimos de acesso
18 anos
Ensino Fundamental completo
Depilador
Perfil profissional de conclusão
Participante capaz de executar procedimentos adequados, com destreza e rapidez, na remoção de pêlos do cliente,
aplicando conhecimentos teóricos e práticos utilizados no trabalho de depilação. Capaz de relacionar-se com a equipe
de trabalho, ser ético, observar as normas de higiene, saúde, segurança no trabalho e do meio ambiente. Atua como
autônomo, em salões de beleza ou em estabelecimento que requer o desempenho das competências relativas à
remoção de pelos.
Requisitos mínimos de acesso
7
18 anos
Ensino Fundamental completo
Manicure / Pedicure
Perfil profissional de conclusão
Profissional responsável pelo cuidado com as unhas das mãos e dos pés, utiliza materiais, produtos e técnicas
adequadas para tratá-las, embelezá-las e dar-lhes forma e / ou cor, atendendo às exigências e necessidades dos
clientes, proporcionando-lhes maior comodidade, conforto e beleza. Pode trabalhar como autônomo e / ou como
contratado apresentando criatividade, bom relacionamento interpessoal, capacidade de trabalhar em equipe, cuidados
com a preservação do meio ambiente, capacidade de comunicação, postura e comportamento ético.
Requisitos mínimos de acesso
_ 18 anos
_ Ensino Fundamental completo
Operador de Caixa
Operador de Computador
Organizador de Eventos
Técnico em Contabilidade
Perfil profissional de conclusão
Profissional capaz de efetuar anotações das transações financeiras de uma empresa, examinando os documentos,
efetuando cálculos e fazendo lançamentos em livros específicos, objetivando o controle contábil da mesma, sempre sob
a supervisão do profissional contador.
Requisitos de Acesso
Mínimo de 16 anos;
Cursando, no mínimo, o 2º ano do Ensino Médio
Técnico em Análises Clínicas
Perfil profissional de conclusão
Profissional que orienta o cliente/paciente, coleta, recebe, prepara, processa e transporta as amostras
biológicas e assiste ao bioquímico ou patologista, na execução das análises clínicas.
Requisitos mínimos de acesso
Idade mínima de 17 anos
e ter Ensino Médio completo ou estar cursando a 3ª série.
t
Técnico em Enfermagem
Perfil profissional de conclusão
Profissional que executa ações de promoção, prevenção, recuperação e reabilitação da saúde. Presta
assistência de enfermagem a pacientes em estado grave, sob a supervisão do enfermeiro.
8
Requisitos mínimos de acesso
Idade mínima de 18 anos
Ensino Médio Completo.
Técnico em Farmácia
Perfil profissional de conclusão
Profissional que atua em farmácias e drogarias comerciais, em farmácias hospitalares, em distribuidoras de
medicamentos e em indústrias farmacêuticas, nos setores de dispensação de produtos farmacêuticos e
correlatos, bem como no de manipulação e produção de produtos farmacêuticos e cosméticos,
supervisionado e orientado pelo Farmacêutico. Além disso, pode administrar farmácias e drogarias e realizar
vendas e promoções técnicas, aplicando princípios e estratégias de marketing.
Requisitos mínimos de acesso
Idade mínima de 17 anos e
cursando, no mínimo, a 2ª série do Ensino Médio.
Técnico em Segurança do Trabalho
Perfil profissional de conclusão
O profissional Técnico em Segurança do Trabalho participa de projetos de educação do trabalhador, incluindo
especialmente, os programas de prevenção de risco à segurança e
saúde controle de perdas humanas e perdas por danos à propriedade e ao meio ambiente. O curso oferece
saída intermediária de “Brigadista de Incêndio”, que atua na prevenção de sinistros ocorridos por riscos
ambientais, atuando de acordo com o plano de ação previsto pela empresa. Atua em empresas públicas ou
privadas como integrante dos serviços especializados em Engenharia de Segurança e em Medicina do
Trabalho, sob a supervisão do profissional de nível superior do SESMT, regidos pelas Normas
Regulamentadoras do Ministério do Trabalho e Emprego. O curso oferece ainda, a Qualificação Técnica de
Nível Médio de “Brigadista de Incêndio”, que é o profissional que age na prevenção de sinistros ocorridos por
riscos ambientais, atuando de acordo com o plano de ação previsto pela empresa.
Requisitos mínimos de acesso
Idade mínima de 17 anos
Cursando, no mínimo, a 3ª série do Ensino Médio.
Técnico em Nutrição e Dietética
Perfil profissional de conclusão
Profissional que desenvolve ações de transporte, estocagem, seleção, produção e distribuição de refeições
para coletividade; controle higiênico e sanitário dos alimentos; 9
promoção e manutenção da saúde dos indivíduos e da coletividade; orientação / educação alimentar;
administração de cozinhas, dentre outras atividades, relacionadas à
alimentação / nutrição humana. Atua em hospitais, instituições de alimentação e saúde, sindicatos, empresas,
indústrias, escolas, creches e outras similares, sob a supervisão do Nutricionista, quando a legislação exigir.
Requisitos mínimos de acesso
Idade mínima de 17 anos
Cursando, no mínimo, a 3.ª série do Ensino Médio;
9
Técnico em Informática
Perfil profissional de conclusão
O Técnico em Informática atende às necessidades, identificadas no mercado de trabalho, atuando em projetos,
na concepção, no desenvolvimento e na manutenção de sistemas de informação, aplicando metodologias e
ferramentas, livres e proprietárias.
Requisitos mínimos de acesso
· 17 anos
· Cursando, no mínimo, a 2ª série do Ensino Médio.

NÓS SOMOS MUITOS, SOMOS MILHÕES...

sábado, 11 de setembro de 2010

PARA CONTRATAÇÃO DE SERVIÇOS PROFISSIONALIZANTES

PROJETO BASEVI

FORMAÇÃO DE JOVENS DO FUTURO



CONVÊNIO 715524

1. DO OBJETO

O presente edital tem por objeto a contratação de serviços profissionalizantes a serem prestados no âmbito do Projeto BASEVI – Formação de Jovens do Futuro, convênio 715524 a saber: 01 (um) coordenador geral do projeto, 01 (um) coordenador pedagógico, 01 (um) auxiliar administrativo, 01 (um) Instrutor de informática, 01 (um) instrutor de apoio ao secretariado, 01 (um) assessor jurídico-financeiro, 01 palestrante (área específica: português prático), 01 palestrante (área específica: matemática comercial), 01 palestrante (área específica: educação profissional), 01 palestrante (área específica: informação profissional), 01 palestrante (área específica: cidadania e relações), 01 palestrante (área específica: etiqueta profissional), 01 palestrante (área específica: atendimento ao cliente), 01 palestrante (redação) para atuarem no citado projeto.

2. DO TEMPO DE DURAÇÃO

2.1 A contratação se dará, a tempo determinado, pelo período de 12 meses.

3. DO RECEBIMENTO DOS CURRÍCULOS

3.1 Os candidatos deverão entregar seus Currículos, descrevendo formação e experiências profissionais comprovadas, na sede da Associação Homens do Amanhã de Brasília (HABRA) sita na SHC Sul CR Quadra 514 Bloco C, loja 69, CEP: 70.380.535 por correio ou por email: homemdoamanhabsb@yahoo.com.br.

4. DO PRAZO DO RECEBIMENTO DOS CURRÍCULOS

4.1 O prazo para o recebimento dos currículos decorrerá no período entre 10/09/2010 a 20/09/2010, das 10:00h às 12:00h e das 14:00h às 17:00h na sede da HABRA sita na SHC Sul CR Quadra 514 Bloco C, loja 69, CEP: 70.380.535, por correio ou por email.

4.2 Não serão aceitos, para efeito do processo de seleção, os currículos cujo selo de postagem nos correios seja posterior ao dia 20/09/2010 e os recebidos por email em data e horário posteriores às 23h:59m do dia 20/09/2010.

5. DOS PROCESSO DE SELEÇÃO

5.1 O processo seletivo para ocupação das vagas será realizado em duas

etapas, a saber:

I – Primeira etapa: pré-seleção dos candidatos que consiste na análise de currículo

II – Segunda etapa: avaliação do candidato através de entrevista pessoal

5.2 Será levado em consideração a disponibilidade e tempo destinado à execução do programa.

5.3 Será selecionado o candidato que atenda todas as condições declinadas

no item 7, bem como apresentar o melhor desempenho/resultado na entrevista.

6. DO RESULTADO

6.1 O resultado do processo seletivo será divulgado no dia 30/09/2010, na página da internet da HABRA.

7. DA CARGA HORÁRIA E DAS CONDIÇÕES ESPECIFICAS CADA CARGO

7.1 Coordenador geral do projeto

Carga horária: 414 horas no período de 12 meses de vigência do projeto

a. Ser profissional de nível superior com licenciatura plena em qualquer área de conhecimento;

b. Experiência mínima de 2 anos em coordenação e gestão de projetos públicos e/ou privados;

c. Capacidade de liderança, organização, responsabilidade, por atividade.

7.2 Coordenador Pedagógico

Carga horária: 370 horas no período de 12 meses de vigência do projeto

a. Ser profissional de nível superior com licenciatura plena em Pedagogia/ Serviço Social;

b. Comprovada experiência profissional de, no mínimo 2 anos, em sala de aula e em coordenação de cursos profissionalizantes.

7.3 Auxiliar administrativo

Carga horária: 4 horas por semana durante o período de 12 meses de vigência do projeto

a. Experiência profissional comprovada de, no mínimo 1 ano, em serviços administrativos;

b. ter noções de administração, matemática financeira, contabilidade, arquivo de documentos, atendimento ao público e proficiência informática.

7.4 Instrutor de informática

Carga horária: 201 horas no período de 12 meses de vigência do projeto

a. Experiência comprovada de, no mínimo 2 anos, em sala de aula;

b. Boa comunicação oral e proficiência informática.

7.5 Instrutor de Apoio ao secretariado

Carga horária: 120 horas no período de 12 meses de vigência do projeto

a. Experiência comprovada de, no mínimo 2 anos, em sala de aula;

b. Boa comunicação oral, conhecimentos de secretariado e proficiência informática.

7.6 Assessor jurídico-financeiro

Carga horária: 45 horas no período de 12 meses de vigência do projeto

a. Comprovado conhecimento e experiência jurídica e de contabilidade

7.7 Palestrante (todas as áreas específicas)

Carga horária: 24 horas no período de 12 meses de vigência do projeto

a. Perfil e experiência comprovados por meio de currículo nas respectivas áreas que irão abordar no curso;

b. Boa comunicação oral.

8. DAS ATRIBUIÇÕES DOS CARGOS

8.1 Coordenador geral do projeto

a. Elaboração de relatórios técnicos de execução física do projeto;

b. Encaminhamento de documentos administrativos institucionais;

c. Realização de reuniões com a equipe técnica do projeto;

d. Acompanhamento de avaliações para inserção no mercado de trabalho.

8.2 Coordenador Pedagógico

a. Coordenação pedagógica das atividades educacionais a serem desenvolvidas;

b. Elaboração de relatórios técnicos dos alunos atendidos;

c. Acompanhamento de avaliações para inserção no mercado de trabalho.

8.3 Auxiliar administrativo

a. Apoio técnico e operacional de serviços administrativos necessários à execução do projeto.

8.4 Instrutor de informática

a. Sistematização do material didático para a elaboração de apostila

b. Ministrar aulas expositivas e práticas

8.5 Instrutor de apoio ao secretariado

a. Sistematização do material didático para a elaboração de apostila

b. ministrar aulas expositivas e práticas

8.6 Assessor jurídico-financeiro

a. Prestação de serviço de consultoria na área jurídica, estrutura organizacional, contabilidade e prestação de contas

8.7 Palestrantes (todas as área específicas)

a. Sistematização do material didático para elaboração de apostila;

b. Elaboração de relatórios técnicos relativos a cada turma, contendo lista de presenças e observações pedagógicas;

c. Ministrar aulas expositivas.



Brasília, 10 de setembro de 2010



Wanda Maciel

Presidenta da HABRA

quinta-feira, 9 de setembro de 2010

ASSISTENTE SOCIAL

A Associação Maria de Nazaré esta contratando um (a) Assistente Social.Mandar curriculum para o e-mail: crechemariadenazare@gmail.com

(Vivian Kelly de Paula
Secretaria Escolar)

segunda-feira, 6 de setembro de 2010

MENSAGEM DO DIA


"Então disse o Senhor a Moisés: Por que clamas a mim? Dize aos filhos de Israel que marchem."Êxodo, cap. 14, versículo 15.

quarta-feira, 1 de setembro de 2010

ONG na Estrutural, seleciona:

Assistente Social/30hs:


- Formação Superior Completa em Serviço Social;
- Experiência na área da criança e adolescente;
- Elaboração de projetos sociais;
- Atendimento às famílias, crianças e adolescentes;
- Articulação com a comunidade e com os movimentos sociais existentes;
- Boa oralidade e escrita;

Interessados enviar currículo para: fabiana@viver.org.br